Guía para el diseño e implementación de microcredenciales en educación continua
Presentamos la ‘Guía 10: Microcredenciales’, un documento desarrollado por RECLA para orientar a las instituciones en la adopción de modelos formativos más flexibles, modulares y alineados con las nuevas dinámicas del aprendizaje.
Las microcredenciales permiten certificar competencias específicas de forma verificable y acumulable, fortaleciendo la empleabilidad y respondiendo de manera ágil a las demandas del entorno.<
A. Definición y características
Este apartado establece qué es una microcredencial y sus elementos clave: certificación digital verificable, enfoque por competencias, duración breve, modularidad y flexibilidad.
B. Elementos mínimos
Define los componentes esenciales para su diseño e implementación, como objetivos de aprendizaje, competencias, evaluación, certificación, calidad, articulación y pertinencia laboral.
C. Implementación institucional
Presenta recomendaciones para su adopción, incluyendo gobernanza, marcos normativos, aseguramiento de calidad y articulación con el entorno y el mercado laboral.
Colaboradores en la elaboración de la guía
Agradecemos sinceramente a las siguientes universidades por su valiosa contribución en la elaboración de esta guía. Su experiencia y perspectiva han enriquecido el contenido y asegurado su pertinencia para instituciones educativas en toda Latinoamérica y Europa.
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